3V ワーク/ライフ・バランス

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【3Vワーク/ライフ・バランス】学びは『いつも』『ここ』に！

配信日：2010年09月18日

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■■3V ワーク/ライフ・バランス■■■■■■■■■■■■■■■ Vol.188■■

＼ ★‥━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
　─ ★・学びは『いつも』『ここ』に！
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■■■■■■クラーク・フューチャー・コンサルタンツ有限会社 2010/9/18■■


　　　 ク┃ ラ┃ー┃ ク┃の┃書┃棚┃か┃ら┃
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学習とは一生にわたる旅路であり、
　 その目的地は旅をかさねるにつれ
　　　さらに先へと伸びていく。

『究極の贈りもの』 (ジム・ストーヴァル著　グスコー出版)

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こんにちは！
CFCの赤木美香です。

お月見の15日あたりから、秋の気配を感じ始めましたね。
朝と晩、涼やかな風を感じてきました。
『秋』と物質でわかるわけではないですが、
風や虫の声、風情で感じる・・・
季節を持つ日本は素敵ですね！


私たちは、日々『学び』の中に過ごしています。
弊社などは研修を提供しているので、いつもそばに『学び』が
あることが分かりやすいです！　有難い！

しかし、『学び』はどこにあるのかと言うと、
『今』『ここ』『いつも』に、あるようです。
研修や、書籍、誰かからの教え以外にも、起こる出来事すべてから
出会う人すべてから、何等かの学びを得ていると言われています。
感じるか、感じ取ろうとしているか、その違いで
受け取りの量がだいぶ違うと思います。

朝起きてから、就寝するまで、一日には、
たくさんの出来事が起き、たくさんの人に会います。
知っている人も知らない人もたくさん。
ただ何となく、通り過ぎることもできます。
ただ、ムカつく、頭くるなあ〜、嬉し〜い、
で終わらすこともできる。


ドキドキ、ドキドキ・・・
昨日、8年振りに、人前で話す時に、
緊張してしまいました〜！　声が上ずった！・・・
日々、200人や300人を前に話をしても、
声が上ずることもない・・・。ドキドキもない・・・
8年前のある時も、今日も、知識として知っていることを、
ただ話すだけだったのですが・・・

・講師としてそこにいたわけではなかった
・突然で、心構えが準備できていなかった、していなかった
・プロなんだから、しっかり話さないといけない！
・うまく話せて当然！
・きっと、皆もそう思っているに違いない

このような内的なプレッシャーが、
数秒で一瞬に、大波くらいの大きさで襲ってきた〜〜。

『・・・しなければならない』
私は、自分を縛るこの言葉を、27歳の時、捨てようと決めた。
それが無意識に、予期せぬ時にふと出てくることがある。

今回の『学び』は、
たまに、『よく緊張するのですがどうしたらいいですか？』
と質問されることがあります。
なるほど！　　たまに私もドキドキの緊張感を感じることで、
話すことへの緊張感を持つ方の立場でものが考えられるように
なりそうです。　よかった！　よかった！


『学び』を意識していると、ビジネスはもちろん、
日頃の生活や人との関わりの中で、
たくさん『学び』を手に入れることができます。

関係ない！、　うざいなあ〜、　うるさい、　ムカつく、
面倒くさい、　なんで私だけ・・・！、　・・・など
こうした言葉をたくさん言っていると、
自分を成長させてくれる『学び』を自ら手放している。
何かあると、人を攻撃したり、犯人探しをしたり、
他人や状況のせいにして、自分を見ない・・・
よくありますね〜。
もちろん、私も、まだまだ状況に振り回されたりしています。


…………………………………
これは自分に何を『学べ』と言っているんだろう？
…………………………………
どう考えても相手が悪い、本当に何考えているんだろう？
人の気持ちが分からないなあ〜・・・
こんな少し理不尽に思えるようなことが起こると、
私はこの言葉を、いつも自分に投げ掛けるようにしています。
私たちに用意をしてもらえた成長のための
課題や問題、大切に向き合えるといいですね。

[CFC 赤木美香]


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┃【3V　ワーク/ライフ・バランス　Vol.188　INDEX】
┃　1.「雇用」新成長戦略実現に向けた3段構えの経済対策より
┃　2.クラークの書棚から
┃　3.編集後記
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★1.「雇用」新成長戦略実現に向けた3段構えの経済対策より (1/3)

政府が10日閣議決定した追加経済対策は、雇用を最重視される
ものとなりました。

経済対策、経済成長は「雇用」を機軸とし、雇用が広がることで、
所得が増え、消費を刺激し、経済が活性化する。
こういった好循環をうながす予算・税制・企業社会システム全般で、
基盤づくりを行うことが大前提とされました。

具体的には、
1.「雇用を創る」・・・
　介護・医療・保育、環境、観光など潜在的な需要が大きい分野に
　おいての雇用創出の推進
2.「雇用を守る」・・・
　円高等による国内雇用の空洞化を防ぐ
3.「雇用をつなぐ」・・・
　求人ニーズの高い、中小企業等とのマッチングを強める

を機軸にしています。

現実の具体的対策としては、
(1)新卒者雇用に関する緊急対策
(2)雇用想像・人材育成の支援
(3)中小企業に対する金融支援
と3本の柱を明確にしました。

(1)の新卒者雇用に関しては、未就職卒業者、来春に卒業する者を
特に支援必要な対象と位置づけ、今までにない方策が示されました。
(2)では、「新しい公共」という考え方にたち、
先にあげた成長分野での雇用創造だけでなく、
パーソナル・サポート・モデル事業の導入や、
実践キャリアアップ戦略(キャリア段位制度)推進などが盛り込まれました。
(3)中小企業への金融支援は、多くの関連省庁が横断的に支援する
施策になります。

特に、(1)今まで表立ってなされなかった新卒者支援と、
(2)キャリアアップの観点に立ったキャリア段位制度は、
興味深く、どのように成果につながるか期待されています。
翌号、翌々号にて、上記2つについての情報をお届けしたいと思います。

[CFC 清水]

※参考：経済産業省Webサイト：
http://www.meti.go.jp/topic/data/100910strategy.html


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★2.クラークの書棚から

究極の贈りもの』 (ジム・ストーヴァル著　グスコー出版)より

[プロフィール]
ジム・ストーヴァル氏(Jim Stovall)：
自らも全盲の氏は、視覚が不自由な人へテレビを見せたいと、
ナレーション中心のテレビ番組を放送するテレビ局、NTNを創設する。
リンカーン、ディズニーらとならぶ、「傑出した米国青年ベスト10」に選出。
1997年度「ザ・イヤー・オブ・アントレプレナー」
2000年にはマザー・テレサも受賞した「国際人道賞」を受賞。


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★3.編　集　後　記

ようやく涼しくなり、急に秋を感じる陽気になりました。
私にとっての秋は、スポーツの秋！と言いたいところですが、
やはり食欲の秋になりそうです。
皆様はどんな秋を過ごされるでしょうか？

[CFC 清水]


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★【3V ワーク/ライフ・バランス】について

☆３Ｖ
Ｖｉｓｉｏｎ・・・ビジョンを明確にしていますか？
Ｖｉｅｗ・・・ものの見方・捉え方が柔軟ですか？
Ｖｉｃｔｏｒｙ・・・成功するための具体的な行動をしていますか？
ビジョンで夢をかなえたい、仕事で抜き出たい、キャリアを活かしたい
・・・そんなあなたを応援するのが「３Ｖの成功法則」です。

☆ワーク/ライフ・バランス
仕事と私生活をバランスよく両立させることです。
クラーク・フューチャー・コンサルタンツは
仕事でも私生活でも自分らしく輝く
あなたを応援しています。


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┃　== http://www.clarkfuture.com/
┃★ 赤木美香ブログ「Believe Yourself」
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